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S'initier aux principales règles en matière de durée du travail (MODULE 7 DU CYCLE INITIATION FONDAMENTAUX DU DROIT)

- Comprendre les règles entourant la durée du travail
- Valider la notion de temps de travail effectif et ces incidences

Tarif par stagiaire

AD : 380 € HT
NA : 445 € HT

Durée de la formation

1/2 journée (4 heures)

Objectifs

- Comprendre les règles légales entourant la durée du travail
- Valider la notion de temps de travail effectif et ces incidences

Public

Toute personne en fonction de gestion du personnel et souhaitant sécuriser ses pratiques et / ou collaborateurs accédant à la fonction n’ayant pas de formation juridique

Programme

• Les généralités :

- le temps de travail effectif

- le temps de pause et de restauration

- le temps d’habillage

- le temps de douche

- le temps de trajet

- l’astreinte

- la durée légale (durée maximale de travail, temps de repos et de pause, organisation du temps de travail, travail de nuit, jours fériés, la journée de solidarité)

• Les heures supplémentaires :

- la définition

- le contingent d’heures supplémentaires

- le dépassement du contingent

- l’application des majorations de salaire

- le repos compensateur de remplacement

- la contrepartie obligatoire en repos

• Les conventions de forfait :

- Le forfait en heures sur une base hebdomadaire ou mensuelle

- Le forfait annuel en heures et en jours

Pré-requis

​Être dans la fonction ou évoluer vers la fonction de gestion du personnel

Méthodes pédagogiques

Illustration et mise en œuvre par des cas pratiques

Echanges sur les problèmes concrets rencontrés par les entreprises

Suivi et évaluation des résultats

​Document d'évaluation de satisfaction et QCM d'évaluation des acquis

Attestation formation individualisée

Intervenant

  • Sacquet Corinne

Télécharger le programme détaillé de la formation

Date(s)

  • 1ère Session
    09 avril 2019 de 14:00 à 18:00
  • 2ème Session
    26 novembre 2019 de 14:00 à 18:00
Télécharger le bulletin d’inscription

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